Werkgevers

Medewerkers met geldproblemen komen vrijwel overal voor! Indien u als werkgever vermoedt dat uw medewerker schulden heeft adviseren wij u om dit bespreekbaar te maken, bied de werknemer aan om samen op zoek te gaan naar een hulptraject. Lees samen de aangeboden informatie op de site van de Cobis Groep BV, neem contact op voor aanvullende informatie of meld uw werknemer aan middels het aanmeldformulier. Wij zullen vervolgens contact opnemen om een afspraak met u en uw werknemer in te plannen om de diverse mogelijkheden te bespreken. Ons motto hierbij is “samen sterk”.
  • Lees meer

    Hoe merk je dat een werknemer geldproblemen heeft?

     

    Duidelijke signalen zijn vaak het aanvragen van een voorschot op het salaris, het aanvragen van een lening bij de werkgever en/of de aanwezigheid van loonbeslagen. Financiële problemen kunnen aanleiding zijn voor werkverzuim. Schulden beïnvloeden het gedrag van de medewerker hetgeen ongetwijfeld effect heeft op diens werkprestatie.

     

    De Cobis Groep BV ondersteunt de werknemer bij het oplossen van de geldproblemen.

     

    ​Wat is budgetbeheer?

     

    Budgetbeheer lijkt op beschermingsbewind maar verschilt op één fundamenteel punt: de rechter komt er niet aan te pas. Werkzaamheden worden op contractuele basis verricht. Centraal in het budgetbeheer staat het budgetplan. De cliënten zijn in staat om hun eigen financiën te regelen maar door omstandigheden hebben ze (tijdelijk) extra hulp nodig.

    Budgetbeheer is als het ware het bieden van ondersteuning bij de financiële huishouding.

     

    De werkzaamheden bestaan grotendeels uit:

     

    • Inventariseren van de inkomsten, uitgaven, schulden en bezittingen;
    • Openen van een beheerrekening en/of leefgeldrekening;
    • Budgettering inkomsten en uitgaven;
    • Aanvragen toeslagen;
    • Aanvragen kwijtschelding lokale belasting;
    • Uitvoeren administratieve taken;
    • Financiële rapportage aan cliënt;
    • Verzorgen van correspondentie.

Medewerkers met geldproblemen komen vrijwel overal voor! Indien u als werkgever vermoedt dat uw medewerker schulden heeft adviseren wij u om dit bespreekbaar te maken, bied de werknemer aan om samen op zoek te gaan naar een hulptraject. Lees samen de aangeboden informatie op de site van de Cobis Groep BV, neem contact op voor aanvullende informatie of meld uw werknemer aan middels het aanmeldformulier. Wij zullen vervolgens contact opnemen om een afspraak met u en uw werknemer in te plannen om de diverse mogelijkheden te bespreken. Ons motto hierbij is “samen sterk”.
Medewerkers met geldproblemen komen vrijwel overal voor! Indien u als werkgever vermoedt dat uw medewerker schulden heeft adviseren wij u om dit bespreekbaar te maken, bied de werknemer aan om samen op zoek te gaan naar een hulptraject. Lees samen de aangeboden informatie op de site van de Cobis Groep BV, neem contact op voor aanvullende informatie of meld uw werknemer aan middels het aanmeldformulier. Wij zullen vervolgens contact opnemen om een afspraak met u en uw werknemer in te plannen om de diverse mogelijkheden te bespreken. Ons motto hierbij is “samen sterk”.